Virei Líder! E Agora? - Aproxima Hub

Aproxima Hub - Uma sala, diversas soluções

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O que fazemos

Toda profissão tem a sua missão, alguns profissionais descobrem e vivem essa missão

Exercendo suas atividades de modo tão especial e excelente que ganham notoriedade e passam a ser considerados em atividades ainda mais desafiadoras e de maior responsabilidade

Alguns profissionais tornam-se líderes… gerindo agora processos, projetos e também pessoas

O lado que requer maior atenção nesse novo momento na vida de todo profissional que é promovido é a incerteza que a maioria nutre se vai conseguir dar conta desse novo papel,

Uma vez que conhecimentos e habilidades técnicas inerentes ao cargo que ele exercia não garantem resultados na gestão das pessoas esse sim é um campo absolutamente novo para a maior parte dos novos e também veteranos líderes

Afinal o campo das relações humanas, comportamentos, personalidade, motivação, interesses, dificuldades, talentos, potencial entre outros elementos importantes para que um time desenvolva um trabalho de excelência, certamente não fez parte da sua formação como líder, porém essa faz parte agora da sua nova missão,

Por esse motivo te convido a se especializar através do “Virei líder e agora?

Conteúdo do Treinamento
 

1º Módulo – A NOVA LIDERANÇA  

Sociedade do conhecimento

Desafios modernos

Estratégia organizacional

O papel do líder

2º Módulo – PERFIL DO LÍDER

PDA – Avaliação Comportamental

Relacionamento entre perfis distintos

Metas para desenvolvimento pessoal

3º Módulo – GESTÃO DE PESSOAS E RESULTADOS

Desempenho e resultados

Maturidade profissiona

FeedBacks

Motivação

Liderança situacionaL

4° Módulo – CONSTRUINDO EQUIPES

Relacionamento interpessoal

Cooperação e Colaboração

Comunicação

5º Módulo – GESTÃO DAS ADVERSIDADES

Gestão de conflitos

Baixo Desempenho

Desmotivação

Facilitadora:

Simone Abrantes Estrela

Psicóloga e Consultora de Recursos Humanos;

Executive Coach – ICI Integrated Coaching Institute;

MBA em Gestão Estratégica de Negócios – USP;

Especialista em Administração de Recursos Humanos – Universidade Paulista;

Especialista em Análise de Competências Comportamentais – Thomas International;

Remuneração Estratégica – Hay Group

Formação no método de engajamento de times – KaosPilot;

Formação nos métodos de comunicação e apresentação – Soap – Comunicação Corporativa

Docente nas disciplinas de Liderança e Equipes de Alta Performance – MBA UNIMEP Universidade Metodista de Piracicaba;

Atuou como Coordenadora de Recrutamento e Seleção na Caterpillar;

Coordenou Programas de Estágio e Trainee de empresas de grande porte  – Nube Núcleo Brasileiro de Estágios SP;

Professora convidada nos cursos de aprimoramento em Liderança e Gestão de Negócios da ESALQ / USP Piracicaba SP;

Comentarista sobre assuntos de Liderança e Carreira na Rádio Jovem Pan Piracicaba;

Facilitadora do programa Go Winners (Jovens Universitários)

Sócia da Indicação Consultoria em Recursos Humanos

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